河南万古科技怎么样？
本人16年毕业于郑州某不知名本科，计算机专业（当时很火的小语种），毕业后在郑州混了两年，做过网页设计、美工，后来机缘巧合进入了游戏行业，从原画到3D再到现在的工作，一直在努力，现在工资上W，生活稳定，家人健康幸福，我很满足~ 刚开始进入游戏行业的时候，我对万古一无所知，只是偶然的机会去应聘了他们的3D岗位，面试我的HR说我现在经验太少，如果做3D的话可能很难融入公司，建议我做AE或者UI，当时我刚刚离职正在找新的工作，听她说完有些心动，因为之前一直做3D觉得3D比较靠谱些，没想到竟然会被劝退，于是我就接受了她的建议，开始了新的职业规划。
刚进公司学习的时候，我发现我又是最后一个，呵呵！不过我并没有觉得尴尬，反而觉得有种特殊的感觉，感觉自己的学习机会来了，我可以更近距离的向业界大神们请教问题，可以更细致的学习他们操作中的各种门道，毕竟都是自学，没有老师手把手的教，很多问题自己琢磨很久可能也解决不了，这个时候如果有个人直接给你讲解一下，那简直就是醍醐灌顶，瞬间觉得自己的技术水平上了一个台阶。所以，对于万古，我是心怀感恩的。
至于大家最在意的问题——薪资水平，我觉得一个公司的薪资水平跟它的发展阶段有关系，就像我们刚毕业一样，刚开始找工作都希望能找到个大平台，能学到更多东西，而往往这种大平台能给我们的薪资水平就不会太高，为什么呢？因为我们还没“值钱”啊，哈哈！就像刚毕业的我们，哪怕你能力再强，一般公司也不会给你很高薪资，因为他们也需要有培养新人的成本，而大公司有大公司的好处，就是可以花高薪请行业大牛来给我们上课，虽然学不到太多实际项目经验，但理论知识还是能得到很好的补充。而我们换到一个新的工作环境，一旦能接触到实际项目，我们所期望的薪资就会有所提升，因为这个项目积累的经验是实实在在的钱，而之前在大公司学到的那些理论知识和项目流程就显得不那么重要了，当然，我们自身的能力也是需要提高的，否则你拿着5K的薪资要求，却只能写出2K的代码，那也是不现实的。